为什么环境设计室内设计实习工资那么低？

在中国 大部分的装饰公司里的设计师都不再是设计师 很多是装修工程的销售人员 销售业绩好 工资才高 和设计水平完全tm的一根鸡巴毛关系都没有 现在的装饰公司 室内设计只是附加项 甚至不能叫室内设计 应该叫主材搭配才更贴切展开

环境设计和室内设计的实习工资普遍偏低，主要有几个原因：

1. **经验不足**：作为实习生，通常缺乏实际工作经验，企业在薪资上会相对保守。

2. **市场竞争**：这个领域有很多毕业生进入，供大于求导致薪资普遍下降。

3. **行业起步**：室内设计行业的整体薪资水平相对较低，尤其是刚入行的初级岗位。

4. **学习机会**：实习更多是学习和积累经验的过程，很多岗位提供的是学习机会而不是高收入。虽然工资低，但为未来发展和职业积累了重要的实践经验。

总体来说，虽然实习工资不高，但获取的经验和技能提升是非常重要的，能为日后的职业发展打下良好基础。展开

室内设计这一行 说的不好 是搞销售的 刚入这行的时候 我觉得我就像个会画CAD的保险推销员实习当时是一个月800工资 每天跟着老设计师量房 画框子 做方案赶报价 说实话 如果一直这样打下手 什么都学不会 所以 抽没有图画没有报价做的时候 去听别人怎么谈 铁了心入这行 就铁了心当自己是个保险推销员就行 学校学的设计理念之类的可以暂时丢到一边 因为 很多人不懂 是的 很多人都不懂然后 两个月左右 差不多基础的都会了 这个时候 如果你在的公司 还是把你当实习生用 那么直接走人就行 换一家公司应聘 职位 设计师 实习这两个字的差距其实就在你有没有谈过单然后跌跌撞撞 你成为了设计师 你会发现 很多人都拼命的压价 设计费根本没有办法收 能怎么办呢 能签下单子 公司就会给你钱 这个时候 你处在一个不断学习的过程然后过了半年 谈客户很简单了 这个时候 你可以拿一些风格 造型来作为辅证 这个时候 你需要做的 就是让别人知道你是很厉害的设计师 就行了至于后面的路程····我也不知道 因为我还没经历反正这行你牛不牛逼没人知道 但是你让别人觉得你牛逼 别人愿意给你钱 那么你就成功了学校不会说这些的 如果你愿意做这行 祝你成功展开

都这样过来的。我第一个月工资400.慢慢熬出来的。我印象最深的是当时带一个同学扫楼.第二天那姑娘直接没来上班了.我觉得你需要给自己一个定位.同时也要很清楚的认识到自己的优点跟缺点.我打开始就觉得自己设计不行CAD图纸也不细.3D灯光打不好.所以我现在是走工程这条路.熬了4年自己慢慢接一些活.涉及到图纸就喊以前的同事或者同学做.圈子有了什么都好说.展开

14届入学大学生，本科四年制，今年大三。现在在实习，实习工资100/天，项目主要是环境展示。专业是工业设计，方向是室内设计。自己其实厌烦了室内设计，做不惯商业效果图，大设计师靠的不是脑子而是一张嘴。展开

实习干什么工资都低，除非你是大神，没毕业就逆天。展开

想做好的设计师，只会CAD？呃，那就只好一个月几百的工资了……自己优秀，才是进到好公司，拿到好工资的前提，只会CAD，别说你是设计师，好吧？展开

下周培训完毕，就毕业了。这边的家装公司大部分的套路是，无底薪或有底薪（1000-1500）+提成（6-10个点不等），我们老师说，做设计最难熬的就是第一年，因为真的挣不到什么钱，很多人都熬不过去。我还算比较幸运，之前在公司做财务，去年底改行做室内，跟老板谈好了，学完回公司，工资，目测2500？+提成？这个要下周毕业了和老板谈过了才知道。看个人喜好了，家装大部分设计师等同于销售，但是也有不谈单的，工装，就是不怎么操心单子的问题，挣得少一些，但如果公司好，一般挣得也还算过得去。展开

因为门槛低，是个人会用3D CAD 就能入行。所以基本上工资标准很低。但是要做好很不容易，所以那些设计大师的薪水是实习生的好几倍。展开

估计我蛮有资格回答这个问题，因为我在装修公司的实习工资只有800块钱。我专业学的新闻记者，但是毕业心急找工作正好有个装修公司招实习设计师，我就去了。当然我是这个方面的小白，在我们这个好几线的城市设计师只是一个工作的职称，毫无设计感而言，大多数关注点都是拉客户，设计方案基本是复制粘贴。但是我还是比较心仪这份工作，师傅手把手的教我，等我学会了我就去大城市闯闯。至少是有门手艺。好好学习吧，难得别人教你还给你工资。展开

这是个伪命题。无论哪个行业，实习期间工资都低。越是技术含量高的入门工资越低，相反，搬砖挖煤只要你有力气进去工资就跟正式员工差不多。你如果不明白这后面的逻辑，说明你还没有真正认识自己的专业以及这个行业。展开

什么专业出来实习期工资不低？你是实习的，是学经验学东西的时期，你凭什么拿的工资高过你自身的专业能力水平？展开

因为给公司创造不了价值，还要跟人学习，展开

设计行业从来都是个苦行僧的行业，若非对设计行业抱有一颗赤诚之心，还是趁早转行吧。 为什么刚毕业，就期望拿份高工资？你打游戏从小白到大神，也是过五关斩六将，猛打攒积分才能纵横天下啊，哪有出来就是大神的？ 设计是个综合性很强的行业，一要有美学基础，有较好审美能力。你都不知道什么是美，你能指望你做的设计能美？二要专业知识，人体工学是基础，施工工艺你得知道吧？否则，你怎么知道，你设计的东西，能做出来，怎么做才能做好？三要有沟通能力，要不你怎么和甲方沟通，能让甲方相信你？别人可是真金白银投下去的，不是当试验品啊。四要有软件操作能力，不说你自已做效果图，你得知道怎么表现出来能打动客户啊，你得知道施工图出来能很好指导施工啊。五要有现场经验，要不施工队问你怎么做的时候，你能震住那帮施工佬？你能控制住现场的成品效果？六要有必死之心，否则别人休息你在加班，别人游戏你在加班，别人睡觉你还在加班。你怎么说服自已干下去？ 不止以上，暂列这些，先问问自已，刚毕业，是否都具备以上条件了，再来问，我值多少钱。社会竞争残酷，有哪个公司会出高薪养个新手，让你在公司上班，的确是花钱在让你学习的。 有句俗语“师傅领进门，修行靠自已”。首先把自已养强壮了，才能有谈薪水的条件。中国这么多人，从来就不缺新人。别抱怨，上天是公平的，有付出有汗水，才有秋天的收获！ 祝你能有个好的未来！加油！展开

这是正常的 首先你是实习期，而且现在基本销售很挣钱展开

首先公司招聘只会CAD 的实习生，应该是绘图员或者是助理。其次，如果选择做助理就不要想着挣钱，因为助理都是赚不到什么钱的，就是辛苦费而已。助理主要目的是跟着老师学习，这也就是不但天天加班还要帮老师忙前跑后做一些杂事。因为你要学习人家的本事啊！大学生毕业不一定要实习做助理，也可以直接做设计师，能去什么样的公司就看你得本事了。祝愿每个毕业生不迷茫，都能找到喜欢的工作！加油吧展开

不往好的公司走，自然拿不到匹配自己的薪水，在装修公司应用的不是设计技巧而是销售技巧；想做设计相关的工作，就要把眼光放在做设计的公司，比如：如恩设计、HBA都招实习生；如恩设计：lyndon neri | NERI&HUHBA：Hirsch Bedner Associates - Career而一个合格设计师应该具备（比较晦涩、抽象）：Creativity, Professionalism, Skills and Knowledge ；Creativity（创造力）：How their imagination, intuition, insight and inspiration has contributed to their work.（译）用想象、自觉、洞察力和灵感来促进自己的工作；Professionalism（专业）：Are able to maintain integrity when undertaking work showing due regard for the practice of design. Act in a manner that respects and protects their colleagues, clients, the environment, nature and society.（译）在做设计时，不光考虑如何实践，更需要关注和保护参与项目进展的同事、客户、环境、自然和社会。同时要确保项目的完整性，竭力避免项目半途而废；Skills （技能）：Design thinking capability and creative skill.Visual interpretation and communication of ideas and concepts in a manner that can be communicated with others. Use of colour and expression of form and how it is used to deliver concepts and managed for design outcomes. Conceptual and spatial awareness. （译）设计思维能力和创造力。高效的沟通能力，包括视觉解释、想法和概念的沟通。对颜色的表达能力，以及沟通衔接项目进程。Knowledge（知识）：Possesses theoretical knowledge. Possesses general knowledge.Knowledge acquired from others which derives from research and experimentation and is generally accepted. （译）在基础课程外，还要勤用研究和总结，接受新知并普及应用。展开

有口才，到处去拉客户，拿网上找的图纸谈下来，叫设计师。没口才，有设计能力，在学校就参加各种比赛，拿奖的，去到大公司或者地产公司，进入一个慢慢升迁的过程，叫设计师。没口才，没设计能力，但是肯干，肯吃苦，报价比谁都便宜，有自己的工队，能接小装修，便宜的二手房改造，叫设计师。没设计能力，但是软件用的好，3D出的效果漂亮，叫设计师。没设计能力，懒，不愿意吃苦，不愿意用脑想事情，叫上齐家扯淡到处发牢骚的大学生。展开

材料工艺清楚吗？画图标准吗？施工图做的完整吗？设计有思想吗？基本尺寸记得吗？没事做的时候跑工地吗？看过哪些相关书籍吗？做家装的认真体验过家里的生活吗？（洗衣、做饭、打扫卫生等）做工装的去住过大型酒店？去民宿度假了吗？做生意都要讲投资，做事情也得讲经验。问下自己上面那些问题。你就知道为什么工资低了。展开

楼主得先说工作能力，然后才说工资低，这样大家才能合理的权衡一下展开

题主进的应该是装修公司，为什么工资低？因为提成高，毕业第一个月底薪八百，签了三个单将近一万的工资，单不大。设计公司底薪高展开

说的残酷点，实习的时候不给你钱，不是因为不给你，而是你的能力还不能够值得那份钱。展开

我没记错的话实在1月1号 去找了个当地全是比较大的公司实习，开始智联招聘上写的2000-3000，结果我到哪实习的才200就是个补助，工资都算不上，现在坚持了两个月有底薪800了，公司是这样的签到后设计师拿三个点助理（你得帮助设计师画图）拿1.3个点就这样，怎么说呢，我觉得我不是很喜欢设计师就是销售，我一个月800 每个月四天都休不上。所以决定去做UI双休加比室内高的多的多的工资 。 哎 这就很舒服了。展开

越是在未来获取财富潜力越大，技术难度越高的职业，就会用各种方式把人往出踹展开

很低吗，你说的是搞装修的吧，装修和设计两码事阿。没有几百的阿，好公司进去做不了事，哪有钱给你！装修公司设计师底薪都是几百好不好！展开

1.没错，我2012年刚毕业进设计院才500每个月，慢慢熬出来了就好了。2.有三到五年经验的都至少一万左右（一线城市）3.需要精通制图软件，比如CAD,3D,SU,PS,AI,RHINPO,REVIT等，懂得美学，材料施工工艺，人体工程学，灯光设计，材料价格预算，各种法律法规，现场施工管理等，技多不压身，会得越多，以后的就业竞争越有优势！现在企业用人都是一人多职！4.环艺设计就业还是比较广的，景观设计，建筑设计，精装设计（又分为方案设计，施工图设计，深化设计，效果图设计），以及相关的施工单位，平面设计等。大部分毕业生还是就职于景观和精装设计或施工单位的比较多，建筑现在不那么火热，建筑学专业都已经过剩了。环艺搞建筑的比较难进了。5.工作两年后可以考虑考个国家注册建造师（施工方向），或者建筑师（比较难考）。考上了就算挂靠一年也都几万块（一线城市）。6.工作满5年了还可以评个中级工程师。虽然不跟工资直接挂钩，但是投标时候很有用的。7.有时间可以了解bim系统以及bim软件，未来发展趋势。8.就算实在不喜欢还可以搞搞ui设计，毕竟设计师都会PS，AI么，现在互联网这么火爆。总之，相信自己！努力奋斗！三百六十行，行行出状元！展开

当然，这行一向都是靠业绩说话。我刚入行的时候前半年一分钱实习工资都没有，不过进的很小很小的公司，只有一个设计师的那种。半年我待过两个公司，换公司的时候差不多停了半个月在家，真的很庆幸自己坚持了下来。在第二家公司学了画效果图，刚学会画了八张就辞职去另一家装修公司了，因为我清楚的知道一直在这家就算有工资也是极少的。下面是我刚学会时画的效果图。这是第一张，刚渲出来的时候兴奋的不得了，哈哈这三张是参照拓者上实景图做出来的，里面的尺寸都是估算的。印象中这两张是模仿师傅的效果图画出来的，在此要感谢师傅，没有他我可能都放弃了。还有两张找不到了，然后我就拿着这八张去了另一家公司应聘，刚去的时候是当绘图员，一百一张的效果图。就我这样的效果，在那里呆了一两个月以后已经是那里画的最好的了（我在的地方是个小县城，所以装修公司的要求不算太高）第一个月没上满一个月，底薪好像是800，我拿了七百，第二个月1700，第三个月2700，然后开始自己接单。第一个单也是问题多多，客户是个中年大叔经常挂我电话，我听到他的电话都不敢接。那时为了他的单子画效果加了通宵，只因为效果自己怎么也不满意，换了两三个方案。我在那第一年每月平均工资是4000，还算是比较励志吧。哈哈！所以这行只要有能力并且长长久久的做下去，就一定会有收获。实习再苦也要坚持哟！我现在入行五年了，去年脱离了公司做了一年独立设计师（只收设计费的那种）虽然到现在也大概只是和领着上班的工资差不多的收入，但是真的很开心啊！分享几张完工后手机拍的实景。还在实习的宝宝们加油哦！展开

极少占坑的我这回要来凑个回答。先说说本人～我也是出身广东某专科学校的环境艺术设计专业。起初选择这个专业纯粹就是因为对于普高的学生来说真的很难得看到“设计”这种高大上类的专业，一时冲动便冲着“室内设计方向”这几个闪亮的大字报了专业。结果呢，跟许多人想象中的专业不一样或者一样。一样的方面就是真的感觉好的图纸真的好牛叉，不一样的便是这条路，很难走，比想象中难很多。我能理解楼主的感受（前提是大学生活类似如下～嗯，我还是主要讲我自己呢～）。因为我们明明就交多了别人很多学费，明明就很“忙碌”，花了大量时间精力在里面了，结果出来还是感觉低人一等。在学校的时候，别人去逛街享受美食～我们在全神贯注地画图，别人在温暖的被窝玩手机～我们对着冰冷的电脑在赶图，别人在操场上吹着凉风聚会聊天吃零食～我们在燥热环境中拯救卡爆了的电脑，别人在嗨爆社团或者交友牵手约会～我们累得困得只想趴会。是的，我们在该有欢聚的年纪却承受着一个人的落寞。我们的大学生活抛开了传说中的轻松多彩，只剩下画图，画图，画图。然而～如此地忙碌结果出来～也并没啥鸟用，这才是可悲的。当我出来才发现，当初那么辛苦熬夜通宵实际上，只是自身没有花更多时间去探索软件上的技巧导致画图效率地低下（当然还有许多别的原因，我这里就着重点下这个问题）。也就是说，当初觉得自己那么努力那么拼命完全就是白费功夫。～～～～接下来，我们出来工作了，实习了。按理说，不管什么行业，什么专业，实习工资都挺少的，我们就不该有啥特别大的意见。但是，这个差距真的挺大的。我也从没想过，设计这么搞大上的字眼一出来就真的那么一文不值。（何况，什么三姑六婆七大妈八大姨，一听设计两个字，统一想法～哎呀，那工资肯定挺高的！嗯，我无力反驳。）接下来，说说行业吧。首先，不否认刚毕业出来行业行规什么都不懂，也不懂公司制图规范，在学校学的也是基础方面，我们需要被引导，也需要去探索公司的道路（呃，也就是公司的套路），需要主动去深入学习那些软件。毕竟，我们算是技术型人才（说到这，先给自己勇敢地手动点赞先～哦耶～），所以需要比较长的时间扎实稳固自己的根基。进公司什么都不懂主要就问问问，让大家看到你的态度，也让自己多自主性学些东西。其次，确实，这个（设计）行业毕竟发展这么久，许多普通人看不到它的价值所在，所以一味地不重视，甚至觉得免费作图是理所当然的。再次，跟设计行业联系紧密的建筑行业从业多年，经验丰富，有些比设计师更懂得怎么做比较合适（毕竟是动手操作的人），也有许多从建筑转设计，所以，行业门槛不会要求太高，毕竟建筑工人本身就没有门槛，他们入行也比较容易。最后，部分（嗯，部分而已）公司觉得大学生刚毕业眼界高，要求多，但在他们眼里这些大学生和去培训机构玩两个月出来的人一样也是一无是处，没有本事能力给公司创造高效益的价值。何况，整个行业都这样，多给钱的难道不觉得自己是傻逼？所以，基于种种，这个行业基本不会给实习生太多工薪。（那些扒拉扒拉提成的就别说了，都说有些公司不觉得你有创造价值的能力，何况，挂着实习的名号本来就不需要给提成，实习生一般不会有提成的。也别说提成多高多高，家装谈单的提成很多是工程完工才拿得到，一跟这个工程就两三个月才能完工，难道很容易？有些还只是当做年终奖金年底才发而已。）←_←说真的。其实我也出来工作一年而已。目前刚辞职纯设计的公司，对行业了解不是特别多。只是尽我所知地交流下，好怕被喷啊╯▂╰。有啥想法麻烦不要粗话哈，咱可以冷静淡定地交流蛤。继续上文。呃。虽然，行业整体因为各种缘jie由kou而强行降ya低zha入行新手工薪。但是呢，身为新时代新新人类的我们，要有一种认知，要明确知道自己的价值（^ω^要知道我们是很优秀滴～）。首先，拒绝公司的无底薪。这种公司（纯粹个人理解）一般就是需要你去量房出平面图的家装公司。要么以学习的名义带你打杂给公司赚钱，虽然确实也许能到学习些东西，但如果只是量房画图，哪都可以，不必委曲求全自己。要么以拉客户为主给你提成，这主要靠口才，和做销售有多大区别？其次，拒绝没有签订合同，没有任何保险与补贴的公司，我知道这个就有些难度，何况意义确实不是特别大。但是咧，一个公司连最基本的保障都不给你，对你这个员工如此不重视不负责任，你有多大的底气和勇气为公司当牛做马？再次，老板想法奇特（好吧，就是老板傻逼）手动忽略，不是每个老板都懂设计。主要是看带你的设计师和他的同级对手们，如果是那些没有料值得你去学习或者口头说会教你，实际却什么都不敢露一手的就早点撤退吧。补一句，如果是那些有道理有缘由因为工作问题会说你会骂你的，忍着，微笑，点头，深深牢记在心。值得为他留。咦，好像说偏了～嗯。回头看了下楼主的问题。楼主去的是～装饰公司？怎么在我印象中，装饰公司是做工程挺赚钱的？那应该就是建筑公司注重建筑不建筑图纸，觉得图纸就像充话费送的，嗯嗯。大概这样，所以，个人觉得这种公司还是早点离开吧～呃，装饰公司毕竟一般都是主要做工程，用人要求不会太高的话规范上可能也不会那么标准，真的就不建议了。还是找设计公司吧，一般需要的都比较全。基本的就CAD，3D。有些还要求手绘，草图，等等。不会单单只要求做CAD的。个人觉得设计类公司比较好，毕竟能多看多了解一个方案或图纸怎么出来的，不会单单对着Cad死磕。有些也会包工程，也能跑现场。铛铛铛，重点来了。楼主其实还是比较心疼钱的对吧。花了那么多钱交学费，结果出来连自己都生存不下去。这是个悲伤的故事～但是咧，我们是前期积累沉淀打根基，要时不时想象未来远大前景来安慰安慰自己。可素，可怕的是过年时节，来自“温暖”大家庭的问候。像我，身边朋友们都腰包鼓鼓昂首阔步高傲地立在老家，我的家里人全都怼着工资看，我该怎么滔滔不绝唾沫横飞地倾诉着我自己都没勇气去认定的美好大前景？～～噢，本人性别女，所以，所有家人看来，过两年就要嫁了的女儿，花了这么多钱上学出来工作那么辛苦结果还赚不到钱，嗯，还不如回家当个收银员。诶～提醒楼主，这才是该面对的（呃，如果家里人支持，那也有朋友相对轻松的工作然而高工资产生的无形压力以及其他种种），这次过年都让我开始怀疑人生了。然而，目前，我还是坚定地走下这条路。反正，有压力有困惑有怀疑有酸甜苦辣才能成就更丰富的人生。一切，拼过才知道and开心就好！！大半夜的手机码字那么多，都吓到自己了。给自己点个赞先。呃，有意见欢迎探讨。求不撕～确实想撕的话我认输～我改，我改还不行么~(*+﹏+*)~展开

啊？是吗，为什么我认识一家伙实习工资是150/天展开

说说我自己的看法吧。现在室内设计不管工装家装，环境设计之类的，市场上充斥着大量质量低下的设计装修公司。这类公司做销售为主，所谓的设计师其实就是销售，能忽悠客户就行，画图的基本都是刚毕业对设计充满期待的实习生，说白了就是干苦力的，而且发展也不好。 还有一种就是纯设计公司，答主在广州一家专门做幼儿园设计的公司工作，实习期间也是画CAD，工资底薪2000，加上提成能到3000的样子。不过最近公司要求变高了，淘汰一批人，助理的工资涨到4000加提成，一个月大概有5000。这是转正以后的工资。 说实话，首先你选择公司的时候就不要选择那种销售型的公司，要选择纯设计公司，这样的公司一般会有专门的市场部，不需要自己去跑业务。至于画图，都是低工资，不管你是画CAD还是做效果图，都是苦力，对于公司来说你并不能创造价值，会画CAD和会3D的人，一抓一大把，可替代性太高。真正想要在这一行做好，并且拿高工资。首先选择一家纯设计公司，前两年做好最基础的工作，期间学习设计师方面的知识，时机成熟以后转设计师。你要明白，不是转了设计师就成功了，归根结底到最后还是看能力，当你能力起来了，做的设计在你们公司有了不了替代性，你的价值就出来了，就有底气要求公司给与高工资了。 其实说到底还是看能力的问题。实习工资都低。我觉得题主也是想做一个纯粹的设计师，应该放弃销售型的公司，选择一家纯做设计的应该会更好。展开

同环艺，毕业后投身设计大军。最开始在某霸都一个广东连锁装修公司，设计师助理五百块一个月，包中午一顿饭。实际工作情况就是帮设计师量房回来画图然后设计师简单和你说说想法，你再往里套。至于休息基本没有表面说了单休实际休息那天你最多是多睡一会，总会有各种设计师打电话催图，加班是常事哪天要是九点十点能离开公司都觉得是下班早。至于学习东西，除了图越画越快快捷键使用的越来越顺溜其他也没什么了。所以建议楼主先从家装业务员做起，一来可以锻炼自己各方面的能力，底薪也能稍微高一些。二来可以积累一部分的家居市场的人脉以为你以后转型设计师的回扣比例做个基础。跑单子的时候没事就多跑跑工地自己跟设计师处好关系多多问问，听他们谈单适当的时候抓好机会跟公司谈转设计师。再把自己做业务员时的客情关系维护好促成转介绍成交。或者接一些私活。另外!这条路真的是灰蒙蒙的，很多时候你会看不到希望和未来，如果你真的很想做设计还是去设计院或者设计工作室。再不济也要想办法跳到一类连锁餐饮蛋糕之类的大型公司（如风清扬,采蝶轩之类的）进他们的设计部也还是不错。愿你的理想永远锋利。展开

你们实习还有工资？一些一线设计公司甚至设计总监都没有底薪全靠绩效。除非是纯设计公司只做埋头苦干不需要跟客户打交道的纯技术苦力活可以拿比较高的底薪。展开

很简单，不管哪个行业实习工资都很低。因为你的辛苦劳动，只是你的辛苦，但是不能给发你工资的人带来实际的收益。你画图，量房，跑工地，这些都是轻而易举就可以学会的事情。但是设计思维，甚至像楼上各位大大说得，销售这些内容，是你师父根据自己的经验，想象力做的。他做的内容比你的作图，更可以带来公司收益。展开

实际上就是自己学的不够好如果什么都不会就只会做彩平图彩平图做的很好大家都用的上那么我直接推荐你去香港的私人设计公司而且一定有工资不是可怜巴巴的几块实习工资导师原话展开

讲真，是不是只有我实习室内没有工资？？？我同学实习还交了600学费。展开

要是实习生工资很高，所有这一行的毕业生都做设计师那我们这还怎么混？煎熬的实习期就是淘汰大部分人的！就像数学和英语就是淘汰大部分考生的。展开

马上毕业，在几个人的小公司上班，不用谈单，都是专人谈单，有几千平的工装，有几十万平的景观，也有很多家装，有什么接什么。干了一年多了，从最初没钱到现在也只有2000多，没提成。技术上没人带，全是自己琢磨，经常加班，累到死。想到只有几个月就毕业了，准备去面一些大型工装公司。同学好多都去做家装了，现在都有四五千了，毕设都准备找人代做。展开

16年6月份环艺毕业，学校是专科院校，身边要好的同学及我都没有实习工资低于两千的，个人感觉就是除非你什么都不会，不然工资不可能会低的。但也有可能是我们都没有选择那些打着设计旗号的营销型装饰公司。有时候还是挺好奇那些说刚毕业学生没有能力的，可如果一点能力都没有的话那上专业学校有什么用呢？所以刚毕业的孩子应该对自己多一点信心，大胆地去尝试。展开

设计师不是只会AutoCAD，只会的那叫AutoCAD绘图员有天天画不完的图的话 建议你换一个公司。。。别再是装饰公司了展开

中国的室内设计大多是销售，估计你应该想不到。展开

利益相关，在武汉念完本科，大二开始各种不同类型的实习，到毕业之前没有一分钱工资。做过景观，室内家装，毕业后到上海工作，现从事工装。先说结论那些告诉你你是去学习，不会支付你任何薪酬的公司，不要去！！那些告诉你你是去学习，不会支付你任何薪酬的公司，不要去！！那些告诉你你是去学习，不会支付你任何薪酬的公司，不要去！！说了三遍，谈谈我自己的经历吧。（仅代表湖北地区）先解释你无薪酬的疑问一 ，浅析设计公司的问题家装设计公司以营销导向型公司为主，设计师水准和素质参差不齐，公司人员流动性大，几乎所有的装修公司在招收实习生时，就知道这行高居不下的淘汰率，而让你成为一个能为他做图的“设计师助理”只需要短短的两周不到，而从一开始设计师就不觉得你会待过三个月，因为设计师早已经对实习生免疫了，你走或者留对他而言并不重要，只是这条产业链中，不对等利益交换的一部分。这种不对等的利益交换是由于近年来设计行业兴起后，市场的滞后反应。11年行业达到顶峰后越来越多的人加入到设计大流，近年来的经济紧缩导致市场萎缩，庞大体量的准就业者，又不断涌入市场，公司与实习生间本身就是一种不对称的供求关系，所以也不难理解，为什么越来越多的公司对实习生免疫。二，浅析学校的问题设计专业的大学生，科班也好非科班也好。专业水平层次不齐。专业的设计教育绝对不能拘泥于理论，而教育资源又相当有限，就湖北而言，华科武大我暂且不谈，个别特别优秀的同学不谈，百分之80以上的环艺学生甚至不能弄清楚人机工学中适宜设计的基本尺寸。三，浅析市场的问题市场的供不应求只是不健康市场环境下高流动性制造的一种假象，事实上武汉一共有一百多万大学生82所高校，而上海只有66所高校，但2016年武汉总产值不到上海的一半，也就是说教育资源和市场规模差异相当之大，可想而知这一百万大学生就算只是实习，那也会消化掉武汉多少的工作岗位，所以武汉绝对是有持无恐的。四，浅析大学生自身的问题大学生自我就是处于一种责任意识养成的阶段，特立独行，不谙世事，也是很多企业心里的芥蒂，干几天就跳槽，做不好了就跳槽，受了委屈就跳槽，非常常见，所以企业对实习生是从防备到了免疫，因为武汉大学生实在是太多了。所以说，设计公司和同学们是完全不在一个频道上的，我非常讨厌那些美其名为学习，压榨他人劳动力的公司或者个人，实习生在为你画施工图，做ppt，出效果图的过程就已经从学习阶段演变成为了商业的利益交换，只是你们昧着良心，睁一只眼闭一只眼。不管何种理由，我希望能看到这篇文章的学弟学妹，不要再去为别人日复一日免费的画各种图，这种不健康的习惯如此反复，受害的不仅仅是你们自己，而拖累的将会是整个行业。我可以很肯定的说你们在创造价值，但是用错了地方，那些没办法确定你能不能给他创造价值的公司，拜托，他一个公司专职人事，要么是在耍你，要么就是个傻逼。中国这么大，你非要跟着一个傻逼？我记得当时毕业以后我简单的想法就是在武汉找一个2000+的设计工作，面试二十余家无果，打破计划来到上海，辗转几家公司，第一年来上海之前计划是7000+，不到就回家，你了解自己有什么能力在什么段位，做一个计划和打算，一定会帮助你提高自己。想说的好多，漏掉了很多，逻辑上有不通的也别计较。有时候人还是得活的有原则一点，不然总有人拿你当傻逼。--------------------------------------------------我是一个从学生一步步熬过来的人，看到了太多令人无奈的事实，作为从业者，你自己不为自己正言，也别指望别人来为你说话，行内人的逆来顺受，已经让这成为了一种习惯，直到今天，小作坊遍地都是，行内一大半的人都是无限度的加班，没有五险一金，没有加班工资，没有休息日，底薪低的可怜，这就是设计行业，没什么不可以拿出来吐槽的。我要不是一步步的为自己争取，我想我现在也应该是拿着1000块的底薪在武汉食不果腹，成为层层利益中被剥削的最底层。你可以觉得这一切自然而然，无可厚非，我只是想传达一个态度，我是希望这个行业健康的，对喜欢设计的人多一点包容，也希望后来者居上，但起码给自己留一点自尊，不尊重你的地方不去也罢。中国这么大，你只要沉下心去做，机会多的是，总有人愿意为你买单。也希望各位前辈多抬贵手，对后入行的新人多一点耐心，少一点世俗和浮躁，因为现在的他们 就是当年的你们。展开

其实呢...不是酱紫的！小弟我刚出道的时候，也曾经和你一样迷茫（虽然现在还是很迷茫）。为什么说环境设计室内设计实习工资低呢？首先，你是去实习，正常来讲，普遍是没有为公司带来什么效益的（至少公司这么认为），公司还得承担你出错为公司带来的风险，所以实习工资低是正常的，至于为何低到这么离谱，我想应该有几方面原因：1.和你投的公司类型有关，国内大部分XX装修设计公司，招的设计师都是身兼多职，更像是招业务员。2.和你的能力有关，好的设计公司自然工资高，但相对要求也高，不单单只是要求你懂几个画图软件（软件运用能力也是要求能上天的），还需要你有真正的想法，开阔的思维和脑洞，另外还需要你够国际化（语言能力和沟通能力）。 3.待补充...展开

我是河北的。室内设计行业全国都一个样。 建议还是转行。详说一下~ 室内设计做一个设计师需要你学习的太多太多。。首先你需要学会怎样去做一个业务 就是与客户第一次沟通。只要他有需求 你得会聊~ 现在的装修公司都是做套餐。至少河北这边是这样。设计不重要。大部分的装修公司设计是需要跟着自己公司的装修主材（材料）走。比如说瓷砖 壁纸 之类。这称不上是设计。做久了也就是一个销售 并不认为有什么所谓的前途可言。。而且你刚进入行业什么都不懂。公司没有理由发给你钱 因为你什么都不懂。你懂了业务 还要懂设计 多数实习生都不懂人体工程学。需要去慢慢了解。 懂基本的设计就很不容易了。这其中还需要懂画图。CAD 3D PS 这些都要懂。虽然套餐类的装修公司对效果图 施工图要求并不高 。。很多签了单的所谓设计师只有一张平面图 选选材料 就这样了。。还要懂一点点软装。客户有时需要问。 接下来就是施工。你需要懂基本的施工。水，电，木，瓦，油 哪个都需要懂一点。。有些公司 不需要你懂。有专门的监理去做这些。怎样维护客户 你也需要懂。甚至 签合同 催款 都是你自己。 我入行的时候先是做的业务 做了2个月。业绩不错。后来助理岗缺人 我去做了助理 都没底薪。助理连提成都没有 助理在2010年装修火爆时期做的。每天画不完的图。公司看我一天忙到晚 给了我800块一个月。 一年之后 一个机会摆在我的眼前了。一个工装和家装 是一个业主 陌生客户 自己去谈。中间好几次都想放弃了。感觉这个客户不靠谱。但是当合同签订之后。。公司直接拿着刚签订的 还热乎的合同 找我谈。今天开始你是公司的副主任级别设计师了。。就是这么现实。有业绩才能站住脚。。。 再来说说设计师这个事。。很多人都想做设计师。是真正的设计师。能够让自己的设计照进现实。这条路任重而道远。首先说今天已经不再是2011年那时候的装修大量刚需时候了。天时地利人和 都已经不再。比起那时候我一个月需要跑5个工地 到现在2个月差不多一个。。感觉学习的时间更长了。 这条路 没有人能帮你。你的设计如何施工 实现部分怎样去做。都是你自己。你需要告诉工人如何去做。日夜改图都是很正常。 助理不熬个一两年 根本自己做不了主。设计师根本没有时间去手把手的教你。。如果你不知道设计师有多忙 百度一下吧。。除了IT业就是设计行业忙了吧。北京IT业入职10K起 设计师呢？改稿 做方案 7788的事都得自己来。事太多了。。说是在公司上班。感觉跟自己干差不多。。。很少有公司舍得聘请专业的监理 来任职 都是一些小孩子们。。心累。 建议转行做做别的。尤其是受不了熬夜的女孩子。长期熬夜会老的特别快，皮肤也好不了。其他行业岗位随便做做都是4 5K 何必受这个苦。再说说薪资。助理的话 如果不是很熟练 很难有工资。展开

读书的时候不好好学,3D不会、cad不行、更别提设计创意了，光顾着打游戏了，没胆量没水准、心惊胆颤的觉得找到工作给我个机会,老天爷赏脸，你看那谁淮工作都找不到，你到是开口要啊，你都不要别人凭什么给…展开

大二 室内专业 在一家室内设计公司实习 工资零 因为为什么都不会 我也忍了展开

实习没要你给学费就不错了。觉得自己水平可以任胜设计师岗位，为什么不带作品去应聘设计师呢？大公司不行，小工作室也可以啊，谁规定一定要实习的？展开

东华大学环境设计学生，目前大四。首先声明，其实在上海实习工资不算太低。基本150一天问题不大。但是，我觉得重点是整个行业吧~其实设计行业的这十年，看起来风光，实则一直在走下坡路。原因也很多，无外乎内与外，外部先不去评论，咱来说说自己本身的问题。首先从入学招生就已经透露着一股浓浓的败家气息，成绩好=适合做设计？nonono，无形中将很多真正优秀的设计师挡在了门外。入学太难，毕业太易，当前教育的一大弊端，但却是当前最好的（原因不展开）。以图面效果为目的的教育都是耍流氓，调研没个半年估计连基本方法都还没熟悉就火急火燎开始头脑风暴、想方案了，往往一些真正的基本功以及真正有用的技能，木有get到！毕业太容易，导致一波波毕业生看似技能越来越厉害，图面效果越来越好。但是，设计本身就是一个实践性课程，上海的城市建设结束了，木有那么多新建项目让设计师们，书生意气，挥斥方遒，指点江山，激扬文字。并且当通道越来越小，资源匮乏的年代，设计师们不可以只考虑怎么做设计，更应该去考虑如何让设计落地，或许这本该是10年前就该做的事情，而前人着眼于火热的地产市场，画完一波图赶下一波，而后来者往往意识不到，也没有机会。技术革新提升企业竞争力。参数化，rhino，BIM等是软件工具上的革新，都那么久了，你们还在纠结于su，cad，到了某个时间点，终将被冲击。PHI被动房技术，绿建，装配式住宅，智能生活，可持续发展，海绵城市一系列的新型设计理念其实背后都是由一系列技术组成。现在发现自己好像更喜欢互联网这块，再往这边转。展开